Алименты отпуск без сохранения

Оглавление:

Алименты во время отпуска без сохранения зарплаты удерживать не с чего

Право на отпуск без сохранения

Отпуск без сохранения зарплаты – это отпуск, во время которого за работником сохраняется рабочее место, а средний заработок, как во время обычного отпуска, не выплачивается (ст. 128 ТК РФ).

Отпуска без сохранения заработной платы можно условно разделить на две категории:

  • отпуска, предоставить которые организация обязана;
  • отпуска, предоставленные по обоюдному соглашению работодателя и работника.

В первом случае, организация обязана по желанию сотрудника предоставлять ему отпуск за свой счет. Например, право на отпуск без содержания возникает при рождении ребенка, регистрации брака и т.д. (ст. 128 ТК РФ). Также право на предоставление отпусков без содержания имеют отдельные категории граждан, например, пенсионеры, инвалиды, ветераны боевых действий, дружинники и т.д.

Если же у работника нет права на отпуск за свой счет в соответствии с законодательством, то возможность ухода в такой отпуск нужно согласовать с администрацией (подробнее об этом см., “Когда можно взять отпуск без сохранения заработной платы (за свой счет)“).

Алименты удерживаются с доходов

Если в отпуск без сохранения зарплаты собирается алиментщик, то нужно понимать, что алименты во время отпуска без содержания не удерживаются.

К сведению
Алименты – это денежные средства на содержание несовершеннолетних детей или совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи.

В общем случае, из зарплаты работника можно удерживать не более 20% заработка (ст. 138 ТК РФ). Однако для алиментов на несовершеннолетних детей законодателем сделано исключение. В соответствии с законодательством допустимый процент удержания на выплату таких алиментов составляет 70% от дохода работника (ч. 3 ст. 99 Федерального закона от 02.10.2007 № 229-ФЗ). Алименты на одного ребенка составляют 1/4 дохода сотрудника, на двух детей – 1/3, на трех – 1/2 заработка (п. 1 ст. 81 Семейного кодекса РФ). Существуют и иные виды удержания, когда 20% лимит может быть превышен (подробнее об этом см., «Удерживаем из зарплаты по инициативе работника»).

Объясняется это тем, что алименты удерживаются с доходов работника, в том числе, с зарплаты, премий и т.д. (подробнее об этом см., «Удерживаем алименты с доходов работника»). Как правило, в период отпуска без сохранения заработной платы доходы сотруднику не выплачиваются. Поэтому и алименты удерживать не с чего.

Если же во время такого отпуска работнику выплачивается доход, например, премия за предыдущий период (квартал или год), то алименты в период отпуска без сохранения заработной платы нужно удержать.

К сведению
Посчитать алименты к удержанию нужно после уменьшения зарплаты на сумму НДФЛ. Дело в том, что заработная плата, причитающаяся работнику, – это заработок после налогообложения (абз. 2 п. 1 ст. 210 НК РФ). Следовательно, определять сумму удержания нужно исходя из зарплаты сотрудника после налогообложения (ст. 138 ТК РФ).

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

Удерживаются ли с отпускных алименты или нет?

Для некоторых граждан обязанность выплаты алиментов тяжкое бремя, ведь законодатель практически всегда становится на сторону супруга с ребёнком или неработающего бывшего члена семьи, нуждающегося в ежемесячной материальной помощи.

Перед уходом на заслуженный ежегодный отдых, граждане часто задают вопрос о том, нужно ли платить алименты с отпускных платежей, удерживаются они или нет.

Как рассчитывается сумма к удержанию?

Прежде чем ответить на вопрос о том, удерживаются ли алименты с отпускных и в каком порядке, необходимо определить порядок взыскания обязательных платежей.

Порядок расчёта обязательных платежей избирается судьёй или супругами. Соответственно алименты исчисляются на основании судебного акта или соглашения об уплате денег на ребёнка:

  1. Чаще всего трудоустроенные граждане выплачивают алименты в долях от официального дохода. Размер отчислений зависит от количества малышей (п. 1 ст. 81 СК РФ).
  2. Если гражданин скрывает свой доход, не имеет его, получает в иностранной валюте, судья может определить размер обязательных платежей в твёрдой сумме, которая привязывается к средней заработной плате по региону (ст. 83 СК РФ).
  3. Также встречается смешанный способ расчёта: твёрдая сумма плюс доля от дохода.

В зависимости от порядка удержания денег, процедура назначения алиментов во время отпуска будет отличаться.

Нужно ли платить?

Спешим обрадовать получателей обязательных платежей: по общим правилам с отпускных алименты уплачиваются, как и с любого другого официального дохода.

Удержание алиментов с отпускных осуществляется на основании Перечня № 841, принятого Правительством РФ в 1996 году.

Если плательщик обязательного платежа официально трудоустроен, денежная сумма с его начислений снимается автоматически. Ответственным лицом за своевременные отчисления является в большинстве случаев бухгалтер организации-работодателя. В этом случае при расчёте отпускных сперва высчитывается налог на доходы (13 %), а потом доля, причитающаяся ребёнку.

Если обязательные платежи платит сам алиментщик в твёрдой сумме, он обязан платить их каждый расчётный период (обычно ежемесячно) независимо от вида отдыха и оплаты за него.

Берутся ли алименты с отпускных в каждом случае? Да, но порядок их расчёта и перечисления значительно отличается в разных ситуациях. Законодательством предусмотрено несколько видов отдыха, при которых удержание обязательных платежей осуществляется по различным схемам.

Рассмотрим самые распространённые виды отпусков, необходимость удержаний алиментов с них и порядок взыскания денег.

Начисляются ли алименты с отпускных, полученных работником в связи с учёбой? Да. С учебного отпуска алименты высчитываются, как и с любого другого дохода. Если освобождение от работы в связи с учёбой предоставлено без сохранения заработка, то обязательный платёж высчитывается по схеме, описанной ниже.

Если алименты вычитают сотрудники бухгалтерии, то они, при отсутствии доходов у работника, не могут взимать никаких платежей.

Тем не менее, если бывший супруг написал заявление на отпуск без сохранения заработной платы, то родителю с ребёнком переживать не следует. В законодательстве существует норма, которая направлена на защиту получателей денег от недополучения платежей. Речь идёт о ст. 113 СК РФ. Согласно ей, в период отсутствия дохода у алиментщика формируется задолженность. Исчисляется она в порядке, отличном от установленного в соглашении или акте суда, – зависимо от средней зарплаты по России.

То есть, работник, написавший заявление на отпуск (алиментов с неоплачиваемого больничного это тоже касается) за свой счёт, всё равно обязан будет заплатить деньги за этот период, причём выплачивается в этом случае больше денег, чем с заработка. Средняя зарплата по РФ в 2017 году составляет более 35 тыс. рублей (т.е. на одного ребёнка выйдет не менее 8,5 тыс. рублей, что часто бывает больше, чем при официальной зарплате алиментщика).

Задолженность гражданин может погасить, когда снова выйдет на работу – с последующей зарплаты. Но существует один нюанс – бухгалтерия не обязана высчитывать сумму к отчислению, рассчитать задолженность должен судебный пристав (п. 3 ст. 113 СК РФ).

Как быть матери с малышом, если она не получает алименты, а отец взял отпуск без сохранения заработка на длительное время? Чтобы взыскать деньги нужно обратиться к приставу с заявлением о том, что обязательный платёж не получен. В заявлении также указывается расчётный период и вся известная информация об алиментщике.

Пристав рассчитывает сумму долга, а также исходя из длительности расчётного периода, производит индексацию платежа. Соответствующие расчёты направляются бухгалтеру, который перечисляет задолженность женщине с ребёнком с последующего заработка её бывшего мужа.

Вышеуказанная схема исчисления применима также к алиментщикам, которые пребывают в межнавигационном отпуске – алименты удерживаются в следующий расчётный период или, когда гражданин объявится на работе.

Выплачиваются ли алименты с отпускных, если супруг не обратится к приставу? На практике это происходит крайне редко. Но порядочные алиментщики иногда, выйдя из отпуска, пишут заявление о перечислении детям большей доли дохода, чем обычно (это, кстати, уберегает граждан с уровнем дохода ниже всероссийского, от формирования большой задолженности и привлечения к ответственности за неуплату).

При смерти близкого родственника мужчине могут дать несколько дней выходных. В этом случае бухгалтер производит вычет алиментов из полученного заработка. Если работнику предоставлялась материальная помощь в связи с несчастьем, с неё обязательный платёж не взимается.

Граждане, пребывающие в отпуске по уходу за маленькими детьми, обязаны содержать других своих несовершеннолетних отпрысков (ст. 80 СК РФ). Но здесь есть также свои нюансы.

Должно ли происходить удержание алиментов с пособий на ребёнка? Нет. Деньги, полученные с государственных фондов, не являются видом дохода, с которого высчитывается обязательный платёж.

Если алименты исчисляются в твёрдой сумме, гражданин так и продолжает их платить.

Если алименты платятся в доле от дохода, а супруг пребывает в отпуске по уходу за малышом, другой супруг вправе обратиться к приставу и взыскать задолженность за время отсутствия у алиментщика дохода. Расчётный период зависит от длительности отпуска.

Если сумма является слишком большой для родителя, пребывающего в отпуске по уходу за малышом, он может обратиться в суд с иском об изменении порядка отчисления алиментов – они будут назначены в твёрдой сумме.

Алименты с компенсаций при увольнении

Удерживаются ли алименты с компенсации, выплачиваемой работнику при увольнении?

Выплата компенсации за неиспользованный отпуск также предполагает вычет обязательных платежей на ребёнка.

Бухгалтеру при этом необходимо быть особенно внимательным: при увольнении алименты с компенсации за отпуск удерживаются только по отношению к несовершеннолетним детям работника. То есть, отчисление денег на малыша происходит по стандартной схеме: от компенсации отнимается НДФЛ, а далее высчитывается доля ребёнка.

Если же речь идёт об алиментах на взрослого, при увольнении нельзя высчитывать денег с работника. Об этом сказано в ст. 101 Закона № 229-РФ.

В некоторых семьях принято проводить время освобождения от трудовых обязанностей с детьми. Родители в эти периоды считают, что они вправе не платить алименты, но нет. С любого оплачиваемого отпуска платёж на ребёнка нужно удерживать, ведь принимать участие в воспитании чада – обязанность каждого родителя.

Если алиментщик идет в отпуск амиленты с отпуска платятся

Как быть матери с малышом, если она не получает алименты, а отец взял отпуск без сохранения заработка на длительное время? Чтобы взыскать деньги нужно обратиться к приставу с заявлением о том, что обязательный платёж не получен. В заявлении также указывается расчётный период и вся известная информация об алиментщике.

Удерживаются ли с отпускных алименты или нет

Берутся ли алименты с отпускных в каждом случае? Да, но порядок их расчёта и перечисления значительно отличается в разных ситуациях. Законодательством предусмотрено несколько видов отдыха, при которых удержание обязательных платежей осуществляется по различным схемам.

Исходя из этого определяется число сотрудников для исполнения задачи. Если это один сотрудник, то ему нужно 50 дней на выполнение заказа. Для получения этого результата использованы следующие расчеты: 400/8, где 8 – это стандартная длительность рабочего дня в часах.

Как расчитать плановые потери рабочего времени

Что собой представляет эффективный фонд? Эффективный фонд подразумевает под собой количество сотрудников на предприятии. В формуле будут задействованы такие показатели, как человеко-часы и человеко-дни. Рассмотрим пример эффективного фонда. Для исполнения заказа нужно 400 человеко-часов.

В действительности алименты любого рода подвергаются отчислению раз в месяц. Но если бухгалтерия решит производить отчисление частями или удерживать с аванса, то это не считается незаконным. В таких случаях подается заявление в саму бухгалтерию с просьбой изменить день и отчислять сумму с основной зарплаты. По сути, даже если такие отчисления производят, ничего не изменяется: сумма остается идентичной в любом случае.

Алименты с отпускных и аванса

Так, Семейный Кодекс определяет размер и форму самих алиментов, которые обязан платить гражданин. Тогда как специальная служба, опираясь на законы исполнительного производства, прикладывает силы для того, чтобы все взыскания состоялись вовремя и согласно постановлениям, например, суда.

Семейный кодекс РФ устанавливает, что родители обязаны содержать своих детей . даже если не живут в совместном браке или не проживают с ними вместе. Однако на практике это соблюдается далеко не всегда, причем наименее защищенную группу населения составляют получатели алиментов — одинокие матери, которые зачастую даже через суд не могут добиться положенных по закону выплат на содержание своих детей от их отцов (бывших мужей).

Если алиментщик в декретном отпуске

FINANCE.TUT.BY публикует заключительную часть ответов Минюста на вопросы читателей по алиментам. Нашим консультантом выступила главный специалист управления правового регулирования исполнительного производства главного управления принудительного исполнения Министерства юстиции Екатерина Юрьевна Ляхова.

Алимента на содержание несовершеннолетнего ребенка подлежат взысканию по решению суда независимо от того, пребывает ли должник в отпуске. Похоже, судебные приставы бездействуют. Поэтому Вам бы нужно обжаловать их бездействие вышестоящему судебному приставу либо прокурору района по месту жительства должника.

Алиментщик ушел в отпуск за свой счет

В ответ на Ваше обращение в электронную приемную комитета образования 08.02.2013 года сообщаем, что удержания начисляются с момента заключения трудового договора с Евшаковым О.В. , т.е. с 12.10.2012 года. Постановление Шуйского районного отдела судебных приставов УФССП по Ивановской области в отношении Евшакова О.В. получено 17.11.2012 года, после начисления заработной платы за октябрь. Первое отправление было сделано в декабре за октябрь и ноябрь.

Впрочем, невыездными становятся не только алиментщики. Обычных должников тоже оставят без отпуска: с начала этого года приставы отправили пограничникам уже тысячу постановлений об ограничении выезда. Тут денежный рекорд принадлежит одному жителю Калининского района: он не отдает своему знакомому 121 миллион рублей.

Приставы испортят отпуска алиментщикам

Запрет на выезд за границу — не единственный способ заставить алиментщика расплатиться. Их могут ждать: X арест имущества X запрет на пользование машиной (ее тоже арестуют, едва она попадет в поле зрения ГИБДД, например, при техосмотре) X исполнительный лист. Его присылают на работу, и тогда деньги на ребенка отчисляются автоматически. А о семейных проблемах мужчины могут узнать все его коллеги X уголовное преследование. В этом году в Петербурге возбуждено около двухсот дел против злостных алиментщиков. Им грозит до года исправительных работ или трехмесячный арест.

— Вам надо написать заявление с описанием ситуации, приложить к нему исполнительный лист и отправить эти документы в Управление федеральной службы судебных приставов по Москве (125047, Москва, ул. Бутырский вал, д. 5). Они найдут неплательщика и обяжут его выплачивать алименты из заработка.

Алиментщика достанут даже в тюрьме

— Заключение в места лишения свободы не освобождает от уплаты алиментов. Судебный пристав направляет копию исполнительного листа по месту отбывания наказания для удержания из заработной платы вашего бывшего мужа. Однако бывает так, что в колониях работы просто нет. Тогда его долг по алиментам будет накапливаться.

При прекращении трудового договора по соглашению сторон, сотруднику в последний день расчета выплачивается зарплата, за фактически отработанное время, а также компенсация отпуска, который не был использован в рамках трудового периода. Дополнительных выплат по законодательству о труде по этому основанию не предусмотрено, так как стороны добровольно пришли к соглашению о расторжении трудовых отношений.

Алименты при увольнении

Удержание алиментов с выходного пособия напрямую связано с тем, кто является их получателем. В соответствии со статьей 101 Закона об исполнительном производстве, на него не может быть обращено взыскание, если алименты выплачиваются на совершеннолетних членов семьи.

Может! Для этого даже не обязательно чтобы брак был зарегистрированным. Для алиментов достаточно чтобы муж признал отцовство, а если ребенок родится в браке, то отцовство будет автоматически. А если он будет отказываться, то через суд назначается принудительная экспертиза на отцовство, и от нее он не сможет отказаться. При отказе суд будет на вашей стороне. Он до 18 летия ребенка будет платить алименты и вам до 3 лет ребенка (содержание) если вы не выйдете на работу.

Алименты с отпуска без содержания

В соответствии со ст. 119 СК РФ помимо материального и семейного положения сторон судом при освобождении плательщика алиментов от их уплаты может быть учтен также иной заслуживающий внимания интерес сторон. Исключение из актовой записи о рождении ребенка сведений об отце и является таким заслуживающим внимания обстоятельством. «

Выплата алиментов ребёнку-студенту после 18 лет законом не предусмотрена. Санкции за неуплату алиментов Как заставить отца ребёнка платить алименты? Если все представленные выше методы не возымели действия, придётся пригрозить бывшему мужу штрафом и даже тюремным сроком.

Если алиментщик идет в отпуск амиленты с отпуска платятся

Опираясь на все эти данные, суд выносит постановление о выплате алиментов для содержания детей, их сумме, форме и частоте. Истец после завершения процесса может получить исполнительный лист — документ, который оговаривает все нюансы и приводит в исполнение решение суда.

Алименты при административном отпуске

Алиментные обязательства

Учет материального положения сторон предполагает сопоставление уровня доходов получателя и плательщика алиментов. Супруги даже в период существования брака не могут требовать в принудительном порядке того, чтобы другой супруг обеспечил им тот же уровень жизни, который он имеет сам. Право на получение содержания от своего супруга имеет так же жена в период беременности и в

течение трех лет с момента рождения общего ребенка.

Алименты — отпуск за свой счет

Все понятно, но если чел уходит в неоплачиваемый отпуск, то как здесь с алиментами? они в этом месяце не выплачиваются? как то приставов уведомить необходимо? точнее не всеь месяц, а две недели за свой счет. В компании вообще отпуск не оплачивается.

В этом случае должник обязан оплатить алименты в размере 25% от средней з.платы по России. В противном случае — будет долг.который в послуд.будет взыскиваться путем вычитания не 25% а 70 % от заработной платы или в принудительном порядке.путем обращения взыскания на имущество должника и т.д.

Алименты при административном отпуске

А отпуск без сохранения з/п, т.е 14.01.2015

Здравствуйте! Нахожусь дома в административном отпуске,по вине работодателя,директор завода работы не дает,да и сокращать не хочет. вот и сидим дома. Но сейчас я в положении. Скажите пожалуйста 14.06.2013

На предприятии рабочих посадили в административный отпуск без сохранения з/пл. с отработкой по 4 часа каждый день. правомерно ли это? и какое наказание последует за это? 22.04.2013

Здравствуйте! Я работаю на котельной, после окончания отопительного сезона нам отключают эл.энергию за долги, руководство хочет разогнать нас в административные отпуска, имеют ли они на это право?Спасибо 18.04.2013

Работаю вахтой месяц через месяц.

Алименты с отпускных и аванса

При этом они уверены, что подлежит взысканию только официальная зарплата. Отсюда недоимки, сложности с приставами и непонимание ситуации.

Важно знать, что любые отчисления производятся только после уплаты основного налога работающего человека: 13 % НДФЛ. От оставшейся суммы, которую человек должен получить на руки, исчисляются дальнейшие выплаты.

Обычно бухгалтерия самостоятельно занимается отчислением алиментов, автоматически снимая их каждый месяц со всех доходов родителя.

Алименты с отпускных

Служба судебных приставов обеспечивает удержание в соответствии с Федеральным Законом «Об исполнительном производстве».

А возможность обращать на отпускные средства взыскание алиментов, предусматривает наличие этого вида заработка граждан в Перечне видов заработной платы и иных доходов граждан, на которые может обращаться взыскание в пользу несовершеннолетних детей, введенный в действие постановлением правительства РФ №841 от 18 июля 1996г.

Должен платить алименты

1 ответ. Москва Просмотрен 71 раз. Задан 2012-01-17 13:24:12 +0400 в тематике «Семейное право» Отпуск за свой счет и налоги? — Отпуск за свой счет и налоги. далее

1 ответ. Москва Просмотрен 215 раз. Задан 2012-12-09 09:46:42 +0400 в тематике «Трудовое право» Высчитывают ли алименты с женщины которая находится в декретном отпуске? — Высчитывают ли алименты с женщины которая находится в декретном отпуске.

Работник платит алименты

И вот наиболее ясно заявил о себе в Случае Уголовном, не какие, 15 ноября, 15 июня. Увольнение сотрудницы после отпуска по беременности и родам. Алименты положены до достижения 18 лет по общему правилу.

Меткости покрывались обыкновенно подозрением, мира 1975 и СССР 1975. Отпуск за свой счет длится уже больше 2-х месяцев. Согласно которому при обращении взыскания на заработную плату или иные виды.

Сам себе юрист

С суммы среднего заработка, сохраняемого за время выполнения государственных и общественных обязанностей и в других случаях, предусмотренных законодательством о труде.

8. С дополнительных выплат, установленных работодателем сверх сумм, начисленных при предоставлений ежегодного отпуска. Примечание: В соответствии с законодательством РФ и законодательством субъектов РФ.

13. С суммы авторского вознаграждения.

Что такое административный отпуск? Как подать заявление?

Как правило, речь в этом случае идет об отпуске без сохранения заработной платы, то есть без содержания.

Важно: последнее обстоятельство, как правило, касается мужчин, поскольку женщине положен отпуск по беременности и родам. Однако закон не запрещает матери не прерывать трудовую деятельность в этот период, поэтому ситуации, когда отпуск без содержания по такому основанию берет женщина, хоть и крайне редко, все же встречаются.

Другие основания для временного приостановления работы статья 128 ТК РФ определяет общей формулировкой «семейные обстоятельства или иные уважительные причины».

оплата алиментов в отпуске без содержания

Алименты и отпуск без содержания

П. 4 ст. 113 Вам в помощь. Задолженность будет рассчитана по средней номинальной зарплате по России (НЕ по региону) БЕЗ вычета налога. И эту задолженность должник будет обязан погасить, когда вернется на работу.

там выше была приведена статья 113, что якобы должен платить все равно. Не пробдлема, вопрос — как и на каком основании бухам переводить и может ли бухгалтерия отказать?

Добавлю, знакомилась с одним производством, где пристав насчитал задолженность по средней зарплате по РФ за период, когда должник работал на 50%.

Алименты на содержание жены: порядок взыскания и размер выплаты супруге

Согласно российскому законодательству, при расторжении брака супруг обязан выплачивать алименты на содержание жены. Подобные обязательства не возникают автоматически, а только в том случае, если возникшие обстоятельства соответствуют ст. 90 п.1 Семейного кодекса РФ.

Даже после расторжения брака супруги вправе претендовать на помощь со стороны дееспособного супруга, если будет доказано, что один из них не имеет возможности содержать себя, так как стал нетрудоспособным во время брака или в течение одного года после развода.

Алименты с отпускных и аванса

Алименты относятся к тем отчислениям, которые обязаны взыскиваться в строго обязательном порядке. Порядок, по которому определяется сумма алиментов, сроки и спектр доходов, регламентируется Семейным Кодексом и несколькими правовыми нормативами.

Так, Семейный Кодекс определяет размер и форму самих алиментов, которые обязан платить гражданин. Тогда как специальная служба, опираясь на законы исполнительного производства, прикладывает силы для того, чтобы все взыскания состоялись вовремя и согласно постановлениям, например, суда.

Выплата алиментов

Вопрос: Каким образом производить расчет задолженности по алиментам, в случае если должник не выходил на работу в течение какого-либо периода, заработная плата за данный период не начислялась, администрация предприятия должника не увольняет. Как рассчитывать задолженность по алиментам. (из средней заработной платы по России, или по среднемесячной заработной плате должника).

Ответ: Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработной платы (денежного вознаграждения, содержания) и (или) иного дохода должника.

Как удерживать алименты с больничного листа и с работника, находящегося в отпуске без содержания?

На предприятие пришло постановление об удержании алиментов на несовершеннолетнего ребенка, с работника, который весь месяц был на больничном. С больничного листа удерживаются алименты?

Да, сумма пособия по временной нетрудоспособности учитывается в общей сумме доходов при исчислении алиментов. Но именно пособие по больничному листу, выплачиваемое работодателем.

Вопрос: Как взыскивать с работника, который длительное время находится в отпуске без содержания заработной платы и в связи с отпуском не имеет дохода?

Ответ: Когда работник находится в отпуске без сохранения заработной платы, значит, ему заработная плата не начисляется и у него отсутствует доход для исчисления алиментов.

Кто и как должен начислить алименты с отпуска без содержания?

1 ответ. Москва Просмотрен 141 раз. Задан 2010-06-01 22:10:16 +0400 в тематике «Трудовое право» Сыну 24 года,лежит в больнице 3 месяца — вегетативное состояние. может ли его мать оформить больничный лист. — Сыну 24 года,лежит в больнице 3 месяца — вегетативное состояние. может ли его мать оформить больничный лист. далее

1 ответ. Москва Просмотрен 76 раз. Задан 2012-11-06 11:56:25 +0400 в тематике «Семейное право» Увольнение в отпуске без содержания — Увольнение в отпуске без содержания.

Оплата алиментов в отпуске без содержания

Помогите пожалуйста разобраться в ситуации, связаной с высчетом алиментов. Месяц назад бывшая супруга подала на меня иск на взыскание в принудительном порядке алиментов на сына.

Я Как раз в тот момент находился в отпуске без сохранения заработной платы. Судебный пристав говорит, что за это время я должен заплатить алименты из расчета средней зарплаты по РФ 25000 р, то есть это выходит 6000р.

Отпуск без содержания

В период кризиса компания решила отправить часть сотрудников в отпуск за свой счет. Какие требования законодательства нужно при этом учесть? Есть ли ограничения по времени, по категориям работников и т. д. В каком порядке применять стандартные налоговые вычеты по НДФЛ? Ответы на эти вопросы — в нашей статье.

Отметим, инициатива должна исходить только от работника. Поэтому работодатель по своему желанию (даже по причине кризиса) отправить сотрудников в отпуск без оплаты не имеет права.

Отпуск без сохранения заработной платы

Что делать, если работник уже использовал свой законный трудовой отпуск, но возникли какие-либо непредвиденные или запланированные ситуации, вследствие которых необходимо отсутствие работника на своем рабочем месте? Работник может взять отпуск без сохранения заработной платы.

Основания для предоставления отпуска без сохранения заработной платы сроком до 5 дней указаны в статье 111 Трудового кодекса Республики Казахстан.

Платильщик алиментов

не согласна совсем с некоторыми здесь ответами. по опыту знаю — подать можно и нужно! притом можете в одном исковом заявлении подать и на установление отцовства и на алименты( их лучше с твердой сумме заявите сразу) очень большая.

Однозначно не Вы. Будет добровольно платить или судебные приставы обяжут. Только Вы им должны сообщить об отпуске за свой счет. никакую, алименты платятся с доходов сотрудника, а если их нет, то нет и.

Юридический форум — ООО Правозащита

А в этот период пока алименщик находился в отпуске без содержания я естественно неперечесляла и он после выхода с отпуска сразу уволился что мне теперь делать(извените если задаю глупые вопросы просто первый раз с алиментами работаю а наши приставы ничего необьясняют сразу грозят штрафами большими)

Это обязанность должника — уплачивать алименты. Сейчас у Вас пока нет никаких документов об образовании задолженности — постановление о расчете долга по алиментам ведь пристав не выносил и в адрес предприятия-работодателя не направлял.

Удерживаем алименты с зарплаты работников, выданной в натуральной форме

Зарплату в натуральной форме выдаем с ограничениями

Трудовое законодательство не запрещает выдавать зарплату в натуральной форме. Однако для этого нужно заручиться согласием работников, оформив все необходимые документы (ч. 2 ст. 131 ТК РФ):

  • включить условие о выдаче зарплаты в натуральной форме в коллективный или трудовой договор;
  • подготовить заявления от имени работников о выдаче части зарплаты в натуральной форме. Заявление может быть составлено как на разовую выплату, так и на конкретный временной период, например, квартал (подробнее об этом см., «Пишем заявление о выдаче зарплаты в натуральной форме (образец)»).

К сведению
К доходам работника, полученным в натуральной форме, относится оплата (полностью или частично) за него работодателем коммунальных услуг, питания, отдыха, обучения (подп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ).

На практике зарплату в натуральной форме можно выдавать:

  • готовой продукцией;
  • товарами;
  • материалами и т.д.

Главное, чтобы были соблюдены следующие условия: (ч. 2 ст. 131 ТК РФ, п. 2 ст. 4 Конвенции Международной организации труда от 01.07.1949 №95, п. 54 Постановления пленума Верховного суда от 17.03.2004 №2):

  • выданные в качестве зарплаты вещи могли быть использованы работником и его семьей;
  • стоимость выданных вещей не была больше рыночной;
  • часть зарплаты, выплаченная в натуральной форме, не превышала 20% от месячного заработка.

В счет заработной платы работникам нельзя выдавать (ч. 3 ст. 131 ТК РФ):

  • купоны и боны;
  • долговые обязательства и расписки;
  • спиртные напитки;
  • наркотические, ядовитые, вредные и токсические вещества;
  • оружие, боеприпасы;
  • иные предметы, свободный оборот которых запрещен.

Натуральная форма алиментам не помеха

Несмотря на то, что выдача зарплаты происходит имуществом, алименты с дохода в натуральной форме нужно удержать в любом случае. Для расчета алиментов следует использовать обговоренную с работником стоимость передаваемых в качестве зарплаты вещей.

К сведению
Алименты – это денежные средства на содержание несовершеннолетних детей или совершеннолетних нетрудоспособных членов семьи.

Посчитать алименты к удержанию нужно после уменьшения зарплаты на сумму НДФЛ. Дело в том, что заработная плата, причитающаяся работнику, – это заработок после налогообложения (абз. 2 п. 1 ст. 210 НК РФ). Следовательно, определять сумму удержания нужно исходя из зарплаты сотрудника после налогообложения (ст. 138 ТК РФ).

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

Смотрите еще:

  • Ликвидация ооо инжморпроект информация актуальна на 12.09.2018 на карточке организациис учетом всех используемыхисточников данных."> разделы Анкета Ликвидация в процессе ликвидации"> Реквизиты Учредители Госзакупки Арбитраж Проверки ФССП Связи Выписка из ЕГРЮЛ ФНС РФ"> […]
  • Трудовой кодекс 2018 128 статья Статья 128 ТК РФ. Отпуск без сохранения заработной платы Ст 128 ТК РФ с комментариями и изменениями 2017-2018 года. По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения […]
  • Можно ли по доверенности выписать человека без его присутствия Как можно выписать из квартиры человека, который в ней не проживает, без его ведома? Прописка в РФ давно уже утратила свою незыблемость, но отнюдь не обязательность. Об этом свидетельствует хотя бы то, с какими затруднениями приходится сталкиваться собственникам […]
  • Коап рассмотрение ходатайства Ходатайство о рассмотрении дела об административном правонарушении по месту жительства Бывают ситуации, когда гражданина хотят привлечь к ответственности по месту совершения административного правонарушения в другом городе. Являться туда на рассмотрение дела требует […]
  • Налоги статья 128 Налоговый кодекс Республики БеларусьСтатья 130. Затраты по производству и реализации товаров (работ, услуг), имущественных прав, учитываемые при налогообложении 1. Затраты по производству и реализации товаров (работ, услуг), имущественных прав, учитываемые при […]
  • Коап ст 128 ч4 Конференция ЮрКлуба ч. 4 ст. 14.1 КоАП РФ, фарм деятельность Shu 19 Сен 2007 Интересует Ваше мнение по следующей ситуации. Фармацевтическая деятельность подлежит лицензированию (Подп. 17 п. 1 ст. 17 ФЗ от 08.08.2001 года № 128-ФЗ). Порядок лицензирования […]
  • Лишение прав промилле Лишение прав сколько промилле Какая мера наказания грозит за езду в нетрезвом виде? На сколько могут лишить прав за 0,45 промилли? (стаж 4 месяца) татья 12.8. Управление транспортным средством водителем, находящимся в состоянии опьянения, передача управления […]
  • Подследственность ст 213 ук рф Подследственность по ст 128 1 ук рф Особенности производства по уголовным делам, подсудным мировому судье В случаях, если поданное заявление не отвечает этим требованиям, мировой судья выносит постановление о возвращении заявления лицу, его подавшему, в котором […]